勞基法輪班間隔11小時、排班制勞基法、兩段班勞基法在PTT/mobile01評價與討論,在ptt社群跟網路上大家這樣說
勞基法輪班間隔11小時關鍵字相關的推薦文章
勞基法輪班間隔11小時在若非「輪班制」勞工,變換工作時段是否仍須間隔11小時休息 ...的討論與評價
勞基 法第34條第2項規定:輪班制勞工每周變換班次時,須間隔11小時休息時間。 晚近最高行政法院109年度上字第110號判決認為:上開「間隔11小時休息 ...
勞基法輪班間隔11小時在勞動基準法§34-全國法規資料庫的討論與評價
依前項更換班次時,至少應有連續十一小時之休息時間。但因工作特性或特殊原因,經中央目的事業主管機關商請中央主管機關公告者,得變更休息時間不少於連續八小時。
勞基法輪班間隔11小時在勞基法修法讓原則11小時休息間隔真正上路,輪班制勞工亦 ...的討論與評價
針對本次勞動基準法第34條修正法案輪班間隔時間問題,行政院發言人徐國勇今(28)日表示,現行輪班間隔仍是8小時,並非如媒體所述已經是11小時,而本次勞基法修正案通過 ...
勞基法輪班間隔11小時在ptt上的文章推薦目錄
勞基法輪班間隔11小時在勞動基準法第34條第2項但書適用範圍的討論與評價
輪班換班間距11小時規定,自107年3月1日施行。因工作特性或特殊原因,經中央目的事業主管機關商請中央主管機關公告者,得變更休息時間不少於連續8小時 ...
勞基法輪班間隔11小時在輪班間隔不再限制11小時可以「行業別」申請- 生活的討論與評價
依勞動基準法規定,輪班時至少應有11小時的休息時間,工作特性或特殊原因,經勞動部公告後,可以變更休息時間不少於連續8小時,而現行大多來公告的為 ...
勞基法輪班間隔11小時在輪班換班應間隔11小時之休息時間,如果勞工有加班的討論與評價
第34條規定之休息時間,係指自勞工實際下班時間起算至下個班次出勤前,至少應有連續11小時之休息。 勞工當日如有加班,於更換工作班次時,應自加班結束後開始起算,至少應 ...
勞基法輪班間隔11小時在疫情人力吃緊勞動部:「這4行業」輪班間隔可縮短為8小時的討論與評價
也就是說,上述產業勞工的輪班間隔時間,可由11小時縮短至8小時。 ... 自111年6月13日至111年9月30日止,可適用《勞動基準法》第34條第2項但書規定。
勞基法輪班間隔11小時在請問有關班與班之間間隔11小時的討論與評價
唯前一晚排班是23:00下班,而隔日的上課為08:30,請問這樣有違反法規嗎? ... 但22:00~08:00僅有10小時的間隔,那是否有違反勞動基準法第34條。
勞基法輪班間隔11小時在輪班換班間距 - 驊達人力開發有限公司高雄分公司的討論與評價
第34條規定之休息時間,係指自勞工實際下班時間起算至下個班次出勤前,至少應有連續11小時之休息。 勞工當日如有加班,於更換工作班次時,應自加班結束後開始起算,至少應 ...
勞基法輪班間隔11小時在《勞基法》輪班間隔的加嚴與放寬的討論與評價
想要讓輪班制由11小時縮短到8小時的公司,需要向主管機關提出申請,經勞動部勞動基準諮詢會同意後,由勞動部公告。 其實「勞基法一、二修」外界更多的 ...